Rekrutieren Sie schnell, effizient und sicher mit HRappka.pl

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Ausgewählte Funktionen unseres Systems

Prüfen Sie, was Sie mit HRappka.pl verbessern können

Rekrutierungsprojekte

Alle Einstellungen an einem Ort - Status und Anzahl der Kandidaten in verschiedenen Phasen sowie Einblick in eingereichte Dokumente, Umfragen und Bewertungen. Schnell Kandidaten hinzufügen (auch durch Importieren von CV-Dateien) und vieles mehr.

Bewerberdatenbank

Die transparente Bewerberdatenbank verbessert das Bewerbermanagement erheblich: Sie organisiert Besprechungen, bewertet Bewerber und filtert Bewerber nach Tags, Ort und vielem mehr!

Einstellungsumfragen

Erstellen personalisierter Umfragen mit der Möglichkeit, verschiedene Arten von Fragen für Kandidaten zu erstellen. Ihre Stellenangebote sehen professionell aus und wirken sich positiv auf das Employer Branding aus!

Kandidaten teilen

Wir ermöglichen den effizienten Austausch von Kandidaten mit Personen, die kein Konto im System haben, mit der Option, ein Kandidatenbewertungsformular hinzuzufügen.

Multiposting von Stellenangeboten

Das HRappka.pl-System ermöglicht die Bereitstellung von Einstellungen über viele Kanäle, einschließlich auf beliebten Kleinanzeigenseiten oder in Social-Media-Kanälen.

Widget für Seitenanzeigen

Veröffentlichen Sie Anzeigen auf Ihrer Website? Durch die Integration unseres Werbemoduls in Ihre Website können Sie automatisch Personal einstellen und sich direkt bewerben.

Integration mit ausländischen Jobportalen

Rekrutieren Sie Ausländer? HRappka ermöglicht die Veröffentlichung von Anzeigen in anderen Sprachen auf ausländischen Werbeportalen.

Mitarbeiterbewertungen

Die Möglichkeit, den Kandidaten sowohl anhand von Sternebewertungen als auch anhand komplexer Umfragen zu bewerten, mit der Möglichkeit, ein Profil zur externen Bewertung zu senden oder detaillierte Bewertungen vieler Kandidaten zu vergleichen.

Autoresponder zu Kandidaten

Wir ermöglichen den automatischen Versand personalisierter E-Mails an Bewerber, die sich um eine Einstellung beworben haben. Sie verbessern mühelos das sogenannte Kandidatenerfahrung!

Einhaltung der DSGVO

Wir ermöglichen es Ihnen, Zulassungen zu Einstellungsumfragen hinzuzufügen. Zustimmungen werden im Kandidatenprofil und in der Zustimmungsliste gespeichert. Dies erleichtert das Entfernen von Kandidaten, die ihre Zustimmung beenden, und das Senden einer E-Mail mit der Bitte um Verlängerung.

CV-Parser

Automatische Erstellung und Vervollständigung von Kandidatenprofilen basierend auf Daten aus dem in das System eingefügten Lebenslauf. Wir ermöglichen Ihnen auch die Suche nach Kandidaten anhand von Wörtern in Ihrem Lebenslauf und das Erstellen von Tags für Kandidaten.

Berichterstattung

Wir haben viele Berichte, in denen einzelne Aspekte der Rekrutierung untersucht werden, beispielsweise die Wirksamkeit des Rekrutierungsformulars, Rekrutierer, Bewerbungsquellen und viele andere.

Anonymisierung von Daten

In den Profilen anonymer Personen sind die persönlichen Daten, die Adresse und die Kontaktinformationen abgedunkelt, und es ist nicht möglich, Mitarbeiterdaten zu vermuten.

Zugang für Rekrutierungspartner

Rekrutierungspartner auf Kontoebene haben nur Zugriff auf die Liste der offenen Rekrutierungen mit der Option, potenzielle Kandidaten zur Datenbank hinzuzufügen.

Abwicklung von Rekrutierungspartnern

Rekrutierungspartner können basierend auf der Anzahl der hinzugefügten Kandidaten oder Mitarbeiter im System abgerechnet werden, einschließlich der Option, den Garantiezeitraum zu definieren.

Kommunikation mit Kandidaten

Sie können E-Mails von Kandidaten in ihren Profilen im System speichern, effizient auf E-Mails antworten und neue Nachrichten senden.

Was kann hrappka.pl
system sonst noch?

Das Rekrutierungssystem ist nur der Anfang der Funktionalität von HRappka.pl. Es unterstützt alle wichtigen Prozesse im Zusammenhang mit der Anstellung von Mitarbeitern und deren Abwicklung.

Human Resources

  • Verträge und Dokumente generieren
  • Mitarbeiterportal
  • Elektronische Urlaubsanträge
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E-Dokumentation für Mitarbeiter

  • Konform mit geltendem Recht
  • Transparente Datenbank von Mitarbeitern und Kandidaten
  • Mehr sehen >

Beschäftigung von Ausländern

  • Arbeitserklärungen und -genehmigungen erstellen
  • Benachrichtigungen und Warnungen in Bezug auf die Beschäftigung von Ausländern
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Entsendung von Arbeitnehmern

  • Generieren von Delegationsdokumenten
  • Benachrichtigungen und Warnungen in delegationsspezifischen Informationen
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Siedlungen

  • Abrechnung von Mitarbeitern, Kunden und Auftragnehmern
  • Kundenspezifische Abrechnung
  • Elektronischer Rechnungsumlauf
  • Zahlungen exportieren
  • Mehr sehen >

Meinungen zu unserem System

Fangen Sie noch heute an. 14 Tage kostenlos!

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