Система подбора персонала

Рекрутинговая система HRappka (ATS system) — это комплексный инструмент, который значительно автоматизирует и организует каждый этап рекрутинговых проектов, начиная от публикации объявления и заканчивая наймом кандидата. Благодаря ему вы получаете:

• Генерация описаний рекрутментов и опросов заявок с помощью искусственного интеллекта
• Быстро размещайте объявления: Вы можете легко добавлять объявления на популярные порталы вакансий (например, gowork, OLX) прямо из системы, экономя время на ручном вводе данных.
• Центральная база данных кандидатов и эффективный поиск кандидатов: Все приложения, независимо от источника, попадают в одно место. Вы можете легко просматривать, фильтровать и искать их, а также добавлять заметки и изменять статусы.
• Эффективная коммуникация: Вы можете легко отправлять персонализированные сообщения кандидатам (например, приглашения на собеседование, благодарственные письма) с помощью готовых шаблонов. Вся переписка фиксируется в истории кандидата.
• Система отслеживания приложений (ATS System): Благодаря возможности создавать статусы (т.е. этапы рекрутинга, например, подбор резюме, телефонное собеседование, встреча), вы имеете полный контроль над ходом каждого процесса рекрутинга и знаете, на каком этапе находится тот или иной кандидат.
• Удобное планирование встреч: Интегрированный календарь позволяет быстро назначать собеседования (в том числе онлайн) и отправлять приглашения кандидатам.
• Соответствие GDPR: Система поддерживает управление согласиями кандидатов на обработку персональных данных, обеспечивая соблюдение применимых нормативных актов.
• Отчеты и анализы - позволяют повысить эффективность процесса подбора персонала или процесса приобретения кандидатов, m.in.

Короче говоря, HRappka сводит к минимуму объем ручной работы, упрощает управление большим количеством заявок и позволяет сосредоточиться на самом важном в процессе подбора персонала — отборе лучших талантов для вашей компании.

Система подбора персонала – это современный инструмент, который поддерживает компании на протяжении всего процесса подбора персонала – от публикации объявлений, через отбор кандидатов, до их трудоустройства. Это может упростить процесс найма, сэкономив время и сократив затраты.

Комплексные онлайн-системы подбора персонала, такие как HRappka , позволяют создавать формы заявок, отслеживать кандидатов, управлять предложениями о работе, а также автоматически назначать подходящих кандидатов на конкретные наборы.

Внедрение ATS (Applicant Tracking System) позволяет полностью автоматизировать процессы подбора персонала. Система АТС поддерживает компании в:

• управление процессом подбора персонала,

• эффективный поиск кандидатов из базы данных,

• анализ данных и оценка кандидатов,

• Уменьшение количества ошибок и сокращение времени найма.

HRappka как система подбора персонала ATS объединяет множество функций в одном месте, что значительно улучшает опыт кандидатов и эффективность работы HR-отдела.

Система подбора персонала рассчитана на HR-отделы, кадровые агентства, а также руководителей, задействованных в процессе подбора персонала. HRapp адаптирован как для крупных агентств по трудоустройству, так и для малого и среднего бизнеса.

Система подбора персонала HRappka также поддерживает управление подбором персонала в рассредоточенных командах и позволяет принимать эффективные меры в случае массового набора.

Система подбора персонала позволяет быстро и эффективно отбирать кандидатов благодаря:

• автоматическая фильтрация заявок по заданным критериям,

• оценка на основе опыта, навыков и соответствия предложению,

• Отслеживание переписки и истории приложений.

Это позволяет создавать собственные базы данных кандидатов, легко сравнивать заявки и принимать более точные решения о подборе персонала.

Безопасность данных ваших сотрудников является нашим главным приоритетом и фундаментом, на котором строится HRappka. Мы понимаем, насколько ценна и чувствительна эта информация.

Вот почему мы внедряем расширенную многоуровневую защиту, чтобы дать вам полное спокойствие и уверенность в том, что ваши данные защищены в соответствии с самыми высокими стандартами:

• Полное соответствие GDPR: Система полностью соответствует требованиям Общего регламента по защите данных, что помогает легко соблюдать юридические обязательства и обеспечивает безопасную обработку данных кандидата в соответствии с нормативными актами.
• Современные технические средства: Мы используем шифрование данных (как при передаче, так и при хранении), безопасные протоколы связи (SSL-сертификаты), передовые системы мониторинга и защиты от внешних угроз, регулярно проводим тесты безопасности. Ваши данные защищены от несанкционированного доступа на многих уровнях.
• Безопасная инфраструктура: Данные хранятся в сертифицированных, физически защищенных центрах обработки данных, которые соответствуют строгим стандартам безопасности. Ваша информация находится в безопасной и стабильной среде.
• Ограничение доступа: У вас есть полный контроль над разрешениями пользователей в системе, решая, кто имеет доступ к той или иной информации. Это обеспечивает внутреннюю конфиденциальность данных.
• Непрерывность бизнес-процессов и резервное копирование: Мы регулярно делаем резервные копии ваших данных и постоянно следим за системой, чтобы гарантировать ее надежность и возможность быстрого восстановления в случае любых непредвиденных ситуаций.

Хорошая система подбора персонала позволяет публиковать объявления о вакансиях на множестве порталов одновременно – без необходимости авторизоваться на каждом из них отдельно. В HRappka вы можете:

• расширить охват объявлений о подборе персонала,

• использовать интеграцию с популярными порталами и социальными сетями,

• автоматически собирать данные из форм,

• Проанализируйте эффективность источников рекрутинга.

Это решение, которое оказывает реальное влияние на качество и скорость подбора сотрудников.