Wśród wielu obowiązków, które ciążą na pracodawcach, istotne znaczenie ma informowanie ubezpieczonych o odprowadzanych za nich składkach. Dlatego artykuł ten przygotowaliśmy w celu przybliżenia czytelnikom najważniejszych informacji dotyczących deklaracji ZUS IMIR.
Umowa o pracę – wzór
Pracodawca zatrudniający pracownika na podstawie umowy o pracę, musi zawrzeć z nim odpowiednią umowę. Jakie informacje powinny się w niej znaleźć? Pobierz darmowy wzór z omówieniem.
Obsługa kadrowo-płacowa – ile kosztuje i co obejmuje?
Na czym polega outsourcing kadr i płac? Czy warto się na niego decydować a jeśli tak – co wziąć pod uwagę? Zapraszamy do artykułu.
Dwujęzyczna umowa o pracę polsko-ukraińska – wzór
W celu legalizacji obywateli pracy Ukrainy należy zawrzeć z nimi umowę w zrozumiałym dla nich języku – ukraińskim lub rosyjskim. W artykule udostępniamy wzór polsko-ukraińskiej umowy o pracę.
Informacja o warunkach zatrudnienia – wzór
Informacja o warunkach zatrudnienia to jeden z dokumentów, które pracodawca musi przedstawić i podpisać z pracownikiem. Przeczytaj, kiedy i jak należy podpisać ten dokument oraz jakie informacje powinien on zawierać. Pobierz nasz bezpłatny wzór informacji o warunkach zatrudnienia pracownika.
Lista płac – wzór i omówienie
Wszystko o liście płac i elementach, które powinny się w niej znaleźć. W środku darmowe wzory dwóch list płac – indywidualnej oraz zbiorczej.
Zatrudnienie pracownika — obowiązki pracodawcy
W artykule przedstawiamy krok po kroku, jakie działania trzeba wykonać, aby zgodnie z prawem zatrudnić nowego pracownika oraz udostępniamy darmowe wzory dokumentów potrzebnych do zatrudnienia.
Dokumenty do zatrudnienia pracownika – wzory do pobrania
Przeczytaj, jakie dokumenty powinien podpisać, wypełnić lub otrzymać pracownik podczas zatrudnienia. To również ważna informacja o tym, co powinno znaleźć się w aktach osobowych każdego pracownika.
6 marca to Dzień Doceniania Pracownika – 5 pomysłów na świętowanie
Dzień Doceniania Pracownika to święto ruchome, które świętujemy w pierwszy piątek marca – w 2026 roku przypada ono 6 marca. To świetna okazja, by w gonitwie codziennych tasków i terminów przypomnieć pracownikom, że ich praca jest ważna i potrzebna.
3000 zł – grzywna za odmówienie zatrudnienia kandydata do pracy
Dowiedz się, jakie są zasady i konsekwencje prawne związane z odmówieniem zatrudnienia z powodu dyskryminacji. Przeczytaj artykuł i poznaj szczegóły!
Bezpłatny webinar „Zmiany w zatrudnianiu cudzoziemców 2025”
Zapraszamy na webinar o zmianach legalizacyjnych 2025, który poprowadzi Nadia Winiarska 12 lutego 2025 o godzinie 10:00.
PIT-11 czy IFT-1R? Jak rozliczyć cudzoziemca.
Zatrudniasz w swojej firmie obcokrajowca? Tu przeczytasz, w jaki sposób rozliczyć osobę z zagranicy i czym różni się PIT-11 od IFT-1R.



![Dwujęzyczna umowa o pracę polsko ukraińska [WZÓR 2024/2025]](https://hrappka.pl/wp-content/uploads/2025/02/Gemini_Generated_Image_mzujb0mzujb0mzuj-1024x559.png)







