Kategoria: Kadry i płace

HRappka.pl > Blog > Kadry i płace
Przez Kasia Bucior 14 marca 2024 Blog , Kadry i płace

Dwie umowy o pracę – ZUS, rozliczanie, prawa pracownika

Dwie umowy o pracę – czy to możliwe? Jak rozliczyć pracownika zatrudnionego na dwóch umowach i jakie dodatkowe uprawnienia mu się należą? Zapraszamy do lektury.

Czytaj więcej
Przez Kasia Bucior 13 marca 2024 Blog , Kadry i płace

26 lat a podatek – najważniejsze informacje o PIT 0

W artykule omawiamy najważniejsze kwestie ulgi dla młodych przed 26 rokiem życia. Kogo dotyczy PIT 0? Kiedy zaczyna naliczać się podatek dochodowy? Przeczytaj w artykule.

Czytaj więcej
Przez Kasia Bucior 7 marca 2024 Blog , Kadry i płace

Najczęstsze pytania o regulamin pracy

W artykule odpowiadamy na najczęściej zadawane pytania o regulamin pracy. Kiedy obowiązuje, co powinien zawierać i co grozi pracodawcy za brak takiego dokumentu? Przeczytaj i dowiedz się.

Czytaj więcej
Przez Kasia Bucior 26 lutego 2024 Blog , Kadry i płace

Jak zautomatyzować zatrudnienie pracownika w gospodarstwie rolnym?

Jakie obowiązki musi spełnić rolnik przy zatrudnianiu pomocników i jak system HRappka może pomóc w procesie rekrutacji i zatrudnienia pracowników w gospodarstwie rolnym? Przeczytaj o najbardziej pomocnych funkcjonalnościach.

Czytaj więcej
Przez Kasia Bucior 22 lutego 2024 Blog , Elektroniczne wnioski urlopowe , Ewidencja czasu pracy , Kadry i płace

Praca w niedziele i święta — jak rozliczyć czas pracy?

Praca w niedziele i święta dopuszczona jest jedynie w określonych przez Kodeks pracy przypadkach. Ponadto, za pracę w dni wolne przysługuje dodatkowy dzień pracy lub wynagrodzenie. Przeczytaj, jak rozliczyć czas pracy w niedziele i święta.

Czytaj więcej
Przez Kasia Bucior 21 lutego 2024 Blog , Elektroniczne wnioski urlopowe , Ewidencja czasu pracy , Kadry i płace

Praca w godzinach nocnych. Ile wynosi dodatek nocny w 2024 r?

Najważniejsze informacje o pracy w godzinach nocnych. Jakie prawa przysługują pracownikom pracującym w nocy oraz ile wynosi dodatek nocny w 2024 r?

Czytaj więcej
Przez Aleksandra Kozieł 19 lutego 2024 Blog , E-dokumentacja pracownicza , Kadry i płace

Informacja o warunkach zatrudnienia wzór 2024 — co powinna zawierać?

Informacja o warunkach zatrudnienia to jeden z dokumentów, które pracodawca musi przedstawić i podpisać z pracownikiem. Przeczytaj, kiedy i jak należy podpisać ten dokument oraz jakie informacje powinien on zawierać. Pobierz nasz bezpłatny wzór informacji o warunkach zatrudnienia pracownika.

Czytaj więcej
Przez Kasia Bucior 15 lutego 2024 Blog , Elektroniczne wnioski urlopowe , Ewidencja czasu pracy , Kadry i płace

20 czy 26 dni urlopu? Zasady udzielania urlopu wypoczynkowego

Od czego zależy wymiar urlopu wypoczynkowego pracownika i kiedy zyskuje on prawo do 26 dni urlopu? Przeczytaj o zasadach ustalania wymiaru urlopu pracownikom.

Czytaj więcej
Przez Kasia Bucior 1 lutego 2024 Blog , Elektroniczne wnioski urlopowe , Ewidencja czasu pracy , Kadry i płace

Urlop ojcowski w pigułce. Omówienie i wzór wniosku do pobrania.

Jakie są zasady przyznawania urlopu ojcowskiego? Odpowiadamy na najczęściej pojawiające się pytania i udostępniamy wzór wniosku.

Czytaj więcej
Przez Kasia Bucior 25 stycznia 2024 Blog , Ewidencja czasu pracy , Kadry i płace

Elastyczna organizacja pracy — wniosek do pobrania i zasady przyznawania

W artykule przyglądamy się elastycznej organizacji pracy – co oznacza i komu przysługuje? Udostępniamy również wniosek do pobrania.

Czytaj więcej