Blog HRappka to kompendium wiedzy na temat branży HR: procesów rekrutacji, legalizacji cudzoziemców, ewidencji czasu pracy, elektronicznych wniosków urlopowych czy onboardingu pracownika. To także przydatne artykuły z dziedziny kadr i płac oraz delegowania pracowników. U nas dowiesz się jak efektywnie rekrutować, jak wypełnić wniosek o legalizację pobytu i pracy cudzoziemca oraz jak dbać o employer branding i candidate experience. Wszystkie informacje aktualizujemy na bieżąco i dbamy o ich jakość. Zapraszamy do lektury!

płynna komunikacja

Jak w organizacji stworzyć przestrzeń na płynną komunikację?

Case study z wdrożenia systemu HRappka w Aurero. Patrycja Bruź-Soniewicka mówi o tym, jak ważna jest płynna i transparentna komunikacja w zespole – zwłaszcza pracującym zdalnie.

Czytaj więcej
Zatrudnienie Ukraińców

Zatrudnienie Ukraińców po 24.02.2022 r.

Zapraszamy na wywiad z ekspertem – CEO agencji pracy tymczasowej. Łukasz Kokoszka opowiada o organizacji pomocy dla obywateli Ukrainy oraz o tym, jak obecnie wygląda rynek pracy w Polsce.

Czytaj więcej
etapy procesu rekrutacji

Proces rekrutacji pracowników

Proces rekrutacji to nie tylko publikacja ogłoszenia o pracę i rozmowy kwalifikacyjne. To wieloetapowa czynność, której sukces zależy od gruntownego przygotowania się. Przeczytaj, jakich etapów procesu rekrutacji nie możesz pominąć.

Czytaj więcej
wypowiedzenie umowy o pracę

Wypowiedzenie umowy o pracę — wzór i najważniejsze informacje

Zbiór najważniejszych informacji na temat rozwiązania stosunku pracy. Przeczytaj, jakie są rodzaje wypowiedzenia o pracę oraz jakie w tym zakresie pracodawca ma prawa i obowiązki. Pobierz darmowe wzory wypowiedzenia umowy.

Czytaj więcej
wynagrodzenie za nadgodziny

Jak obliczyć wynagrodzenie za nadgodziny?

Najważniejsze informacje o nadgodzinach – przeczytaj, w jaki sposób policzyć pracę po godzinach oraz dowiedz się, jakie są obowiązki pracodawcy. W artykule znajdziesz przykłady wyliczenia dodatku za nadgodziny.

Czytaj więcej
sourcing kandydatów

Sourcing kandydatów w procesie rekrutacji

Na czym polega sourcing kandydatów? Dlaczego warto aktywnie poszukiwać osób do pracy i jakie są zalety sourcingu?

Czytaj więcej
x-ray search

X-Ray Search w rekrutacji – metody, zastosowania

X-Ray search, to zaraz obok Boolean search najlepsza metoda na pozyskanie do pracy unikalnych i świetnie wykwalifikowanych kandydatów – szczególnie tych, którzy nie poszukują aktywnie pracy.

Czytaj więcej
boolean search

Boolean Search w rekrutacji

Boolean Search to jedna z metod wyszukiwania kandydatów w Internecie – przy wykorzystaniu wyszukiwarek lub platform. Przeczytaj, w jaki sposób Boolean Search może wpłynąć pozytywnie na efektywność pracy rekrutera.

Czytaj więcej
Formularz aplikacyjny

Formularz aplikacyjny – początek Candidate Experience

Formularz aplikacyjny to istotna część procesu rekrutacji, która kształtuje Candidate Experience. Przeczytaj jak skonstruować najlepszy formularz aplikacyjny.

Czytaj więcej
aktualne zgody na przetwarzanie danych zgodne z rodo

Klauzula RODO [2022]: ankieta aplikacyjna

W artykule znajdziesz aktualne wzory zgód na przetwarzanie danych osobowych w procesie rekrutacji.

Czytaj więcej