Harmonogram czasu pracy to inaczej plan pracy pracowników, który zawiera wyszczególnione dni i godziny pracy całego przedsiębiorstwa. Przeczytaj, jak tworzyć grafiki pracy i dowiedz się, dlaczego program do ewidencji czasu pracy będzie pomocny w tym zakresie.
Czytaj więcejPrzeczytaj, dlaczego warto wprowadzić w Twojej firmie system do zarządzania urlopami i jak elektroniczne wnioski urlopowe usprawnią pracę działu kadr.
Czytaj więcejUrlop wypoczynkowy w 2022 r. – najważniejsze zmiany i zasady według Kodeksu pracy. Tu dowiesz się, ile urlopu przysługuje pracownikowi w zależności od stażu pracy.
Czytaj więcejUrlopy pracownicze 2022 r – najnowsze informacje o rodzajach urlopów. Komu przysługują i w jakim wymiarze? Z artykułu dowiesz się jakie są obowiązki pracodawcy względem urlopów pracowniczych.
Czytaj więcejElektroniczna ewidencja czasu pracy – dlaczego warto przenieść dokumentację pracowniczą do bezpiecznego programu. Dowiedz się jak zaoszczędzić czas, odciążyć dział kadr i uniknąć wielu pomyłek.
Czytaj więcejUrlop szkoleniowy w 2022 r. – zbiór najważniejszych zasad według Kodeksu pracy. Dowiedz się, ile dni wolnych przysługuje pracownikowi.
Czytaj więcejUrlop okolicznościowy jest szczególnym dniem wolnym, który przysługuje każdej osobie zatrudnionej w oparciu o umowę o pracę.
Czytaj więcejPo 1 stycznia 2019 r. zmieniły się zasady dotyczące przechowywania dokumentacji pracowniczej oraz wniosków urlopowych. Dowiedz się, jak długo pracodawca powinien przechowywać wnioski urlopowe.
Czytaj więcejWniosek o urlop – zbiór najważniejszych pytań i odpowiedzi. Informacje o urlopie wypoczynkowym, macierzyńskim, na żądanie i wiele innych.
Czytaj więcejUrlop macierzyński w 2022 r.– zbiór najważniejszych zasad i informacji w jednym miejscu. Złóż szybki wniosek o urlop w systemie HRappka.
Czytaj więcej
