Dokumenty potrzebne do zatrudnienia pracownika 2022

Przeczytaj, jakie dokumenty powinien podpisać, wypełnić lub otrzymać pracownik podczas zatrudnienia. To również ważna informacja o tym, co powinno znaleźć się w aktach osobowych każdego pracownika.

Czytaj więcej

Akta osobowe pracownika w 2021/2022 – Jak prowadzić kartotekę pracowniczą

Pracodawca ma obowiązek prowadzenia dokumentacji, która jest związana ze stosunkiem pracy oraz akt osobowych wszystkich pracowników. Co powinno się w tej dokumentacji znaleźć?

Czytaj więcej

Kontrola z Państwowej Inspekcji Pracy – jak się przygotować?

Przeczytaj, jak przygotować się do kontroli z Państwowej Inspekcji Pracy. Jakie są obowiązki i prawa pracodawcy? O wgląd do jakiej dokumentacji może prosić inspektor PIP?

Czytaj więcej

Czym jest elektroniczny obieg dokumentów?

Przeczytaj, dlaczego warto przenieść dokumentację firmową do chmury i jakie są z tego korzyści dla organizacji. Najważniejsze informacje o elektronicznym obiegu dokumentacji.

Czytaj więcej

System HR: jak wybrać najlepszy? TOP 10 wskazówek [2021 – 2022]

Działanie w jednym systemie HR staje się coraz bardziej popularne. Zadbaj o swoją firmę i skorzystaj z odpowiedniego systemu.

Czytaj więcej

Elektroniczna dokumentacja pracownicza. Zmiany w 2021/2022 r.

W lutym 2018 r. podpisana została nowelizacja ustawy, która wprowadziła zmiany w przepisach dotyczących elektronicznej dokumentacji pracowniczej. Weszły one w życie 1 stycznia 2019 r. Co zmieniło się i jak ta ustawa wpłynęła na przetrzymywanie dokumentacji pracowniczej?

Czytaj więcej

Podpis elektroniczny – wszystko, co warto wiedzieć

Podpis elektroniczny w wielu przypadkach zastępuje standardowy podpis odręczny. Dzięki temu załatwianie formalności stało się szybsze i łatwiejsze. Dowiedz się, które dokumenty wymagają kwalifikowanego podpisu elektronicznego.

Czytaj więcej