Ewidencja urlopów – w jaki sposób prowadzić i czy karta urlopowa jest obowiązkowa?

Dowiedz się, czym jest ewidencja urlopów, w jaki sposób ją prowadzić oraz czy karta urlopów jest obowiązkowa. Zapraszamy na zbiór najważniejszych informacji o ewidencjonowaniu urlopów pracowniczych.

Czytaj więcej

Program do ewidencji czasu pracy – 5 najważniejszych funkcjonalności

Program do ewidencji czasu to rozwiązanie, które zautomatyzuje i przyspieszy pracę w każdej organizacji. Planowanie czasu pracy i grafików może być proste i intuicyjne, a aplikacja RCP pozwoli na sprawną kontrolę czasu pracy pracowników.

Czytaj więcej

Harmonogram czasu pracy – czyli jak sprawnie planować czas pracy pracowników

Harmonogram czasu pracy to inaczej plan pracy pracowników, który zawiera wyszczególnione dni i godziny pracy całego przedsiębiorstwa. Przeczytaj, jak tworzyć grafiki pracy i dowiedz się, dlaczego program do ewidencji czasu pracy będzie pomocny w tym zakresie.

Czytaj więcej

Rejestracja czasu pracy online (RCP) – jak wybrać system?

Dowiedz się, czym jest RCP i dlaczego system do rejestracji czasu pracy to najlepsze rozwiązanie dla Twojej organizacji. Przeczytaj o najnowszych i najlepszych rozwiązaniach do monitorowania czasu pracy pracowników.

Czytaj więcej

Program do zarządzania urlopami – TOP 10 funkcjonalności

Przeczytaj, dlaczego warto wprowadzić w Twojej firmie system do zarządzania urlopami i jak elektroniczne wnioski urlopowe usprawnią pracę działu kadr.

Czytaj więcej

Urlop wypoczynkowy w 2022/2023. Ile urlopu Ci przysługuje?

Urlop wypoczynkowy w 2022 r. – najważniejsze zmiany i zasady według Kodeksu pracy. Tu dowiesz się, ile urlopu przysługuje pracownikowi w zależności od stażu pracy.

Czytaj więcej

Lista obecności pracownika – darmowy wzór do pobrania

Rejestracja czasu pracy pracowników może odbywać się w tradycyjny sposób – papierowy lub elektroniczny. Dowiedz się, jakie są możliwości prowadzenia list obecności oraz pobierz darmowy wzór.

Czytaj więcej

Wnioski urlopowe online – przepisy prawne

Przeczytaj, czy elektroniczne wnioski urlopowe są zgodne z prawem i Kodeksem Pracy. Z artukułu dowiesz się również, dlaczego wnioski online to oszczędność czasu.

Czytaj więcej

Ewidencja czasu pracy zdalnej – nowoczesne rozwiązania HR

Dowiedz się, czy pracodawca jest zobowiązany do prowadzenia ewidencji czasu pracy zdalnej. Na jakich zasadach i czy różni się ona od standardowej ewidencji czasu?

Czytaj więcej

Jak liczyć 18 miesięcy pracy tymczasowej?

Dowiedz się jak wyglądają limity pracy tymczasowej. Przeczytaj jakie są obowiązki agencji pracy tymczasowej oraz pracodawcy użytkownika. Na końcu artykułu sekcja z najczęściej zadawanymi pytaniami

Czytaj więcej

👋