Program do zarządzania urlopami – TOP 10 funkcjonalności
Przeczytaj, dlaczego warto wprowadzić w Twojej firmie system do zarządzania urlopami i jak elektroniczne wnioski urlopowe usprawnią pracę działu kadr.
Czytaj więcej
Urlop wypoczynkowy w 2022/2023. Ile urlopu Ci przysługuje?
Urlop wypoczynkowy w 2022 r. – najważniejsze zmiany i zasady według Kodeksu pracy. Tu dowiesz się, ile urlopu przysługuje pracownikowi w zależności od stażu pracy.
Czytaj więcej
Nielimitowane urlopy i inne niestandardowe rozwiązania HR 2022
Przeczytaj o najciekawszych pomysłach na inny rodzaj benefitów pracowniczych – nowe formy urlopów i dni wolnych oraz dofinansowanie psychoterapii dla pracowników.
Czytaj więcej
Program do Ewidencji Czasu Pracy – jak wybrać? TOP 7 funkcji w 2022/2023
Program do ewidencji czasu pracy oraz tzn. system RCP (Rejestracja czasu pracy) pozwala sprawnie kontrolować czas pracy pracowników. W czym system do ewidencji czasu pracy może Cię wyręczyć? Przedstawiamy najważniejsze funkcjonalności.
Czytaj więcej
Wnioski urlopowe online – przepisy prawne
Przeczytaj, czy elektroniczne wnioski urlopowe są zgodne z prawem i Kodeksem Pracy. Z artukułu dowiesz się również, dlaczego wnioski online to oszczędność czasu.
Czytaj więcej
Urlopy pracownicze 2022 r. – rodzaje i zasady
Urlopy pracownicze 2022 r – najnowsze informacje o rodzajach urlopów. Komu przysługują i w jakim wymiarze? Z artykułu dowiesz się jakie są obowiązki pracodawcy względem urlopów pracowniczych.
Czytaj więcej
Elektroniczna ewidencja czasu pracy – dlaczego warto?
Elektroniczna ewidencja czasu pracy – dlaczego warto przenieść dokumentację pracowniczą do bezpiecznego programu. Dowiedz się jak zaoszczędzić czas, odciążyć dział kadr i uniknąć wielu pomyłek.
Czytaj więcej
Urlop bezpłatny w 2022 r. – najważniejsze informacje
Urlop bezpłatny w 2022 r. – komu się należy i na jakich zasadach. Co przewiduje Kodeks pracy? Najnowsze informacje.
Czytaj więcej
Urlop szkoleniowy w 2022 r.
Urlop szkoleniowy w 2022 r. – zbiór najważniejszych zasad według Kodeksu pracy. Dowiedz się, ile dni wolnych przysługuje pracownikowi.
Czytaj więcej
Urlop okolicznościowy 2022 – komu przysługuje?
Urlop okolicznościowy jest szczególnym dniem wolnym, który przysługuje każdej osobie zatrudnionej w oparciu o umowę o pracę.
Czytaj więcej